为适应公司海外业务发展需要，系统推进国际化人才队伍建设，9月11日晚19:00，公司2025年英语应用能力提升培训班开班仪式通过线上方式顺利举行。公司常务副总经理谢毅出席开班仪式并作动员讲话，来自各分公司的45名英语学习爱好者共同参与。

本次培训以“实用、高效、互动”为原则，围绕海外业务实际需求，设置为期7周的专项课程，涵盖日常沟通、职场表达、邮件撰写及项目协作等多方面内容，采用“视频教学+在线互动”相结合的形式开展，旨在全面提升员工的英语综合应用能力。

公司领导谢毅在开班仪式上指出，随着公司国际化战略不断推进，英语已成为企业走出去、深化国际合作的重要工具。他表示，许多员工在业务一线工作繁忙，仍主动利用业余时间参加培训，体现了长炼机电人积极进取、追求卓越的精神风貌。他强调，本次培训不同于传统应试教育，更注重实际场景下的语言运用，即便零基础员工，只要跟紧课程、积极实践，也能够在短期内取得明显进步。

他对全体学员提出三点要求：一要严守纪律、全程参与，克服困难、保证学习进度；二要敢于开口、积极参与课堂互动，摆脱“哑巴英语”困境；三要坚持学用结合，将英语学习融入日常工作，逐步养成英语思维和表达习惯，为海外业务实战打下坚实基础。

本次英语能力提升培训是公司推进国际化战略落地的重要举措之一。参训员工纷纷表示，将珍惜此次学习机会，努力提升自我，力争成为既懂业务又精通外语的复合型人才，为公司拓展国际市场、深化全球合作贡献力量。